近日，印发了《关于持续解决困扰基层的形式主义问题为决胜全面建成小康社会提供坚强作风的通知》，彰显了持续解决困扰基层的形式主义问题的坚强决心，更回应了广大基层干部要求轻装上阵的集体，各地要扎实做好基层减负文章，进一步把广大基层干部干事创业的手脚从形式主义的中出来。
摒弃“虚浮气”，扎实做好从重过程向重结果转变。督察检查考核过于注重过程管理、痕迹管理，往往就会忽视结果导向，导致基层干部以形式主义应付形式主义，梦见包被偷造成恶性循环。基层干部干得好不好，人民群众幸福指数高不高，不能由台账资料说了算，更不能只听汇报、看展板，人民群众才最有发言权。督查检查考核要摒弃“虚浮气”，挤出“泡沫”、拧干“水分”，以工作实绩和结果为导向，少听汇报、少看资料，只看必要的记录和台账，多到现场看、多见具体事、多听群众说，同时，充分利用大数据等信息化手段，探索运用“互联网+督查”，把督查检查考核的焦点聚集到工作落实和群众获得感满意度上，切实减轻基层干部工作负担。
摒弃“秀场气”，扎实做好从以明查为主向明查暗访相结合转变。真抓实干不是作秀，督查检查考核更不是看秀。有的督查考核检查看似涉及到的事项点多、线长、面广，听汇报、看展板、查资料，实则是走过场。少数领导干部政绩观扭曲，习惯于以“领导满意”代替“群众满意”，只报喜不报忧，热衷于造“盆景”、设计“精品线”，未雨绸缪反复“彩排”。督查检查考核是工作落实的“校验场”，不是干部钻营取巧的“秀场”。要让督查检查考核回归本真，摒弃“秀场气”，多沾“泥土气”，明查与暗访相结合，采取不发通知、不打招呼、不听汇报、不用陪同和接待、直奔基层、直插现场“两直”方式，开展随机抽查和暗访督查，重点看那些“阳光”照不到的地方，倒逼基层将功夫下在平时、精力用在落实上来，让督导检查考核实至而名归，让基层工作业绩货真价实，让人民群众舒心满意。（作者：严超）宝贷配资电话http://228832.shop.52bjw.cn/，