为全面贯彻党的十七大和十七届四中全会，深入贯彻落实科学发展观，以创新推进党的建设新的伟大工程，按照公司党委的党建工作思和市委“强班子、带队伍、抓基层、打基础”的党建工程目标要求，公司党委下发了《关于开展争创“四强”党组织争做“四优”员活动的通知》，号召公司基层党支部结合“比学赶帮超”活动努力创建“四强”为全面贯彻党的十七大和十七届四中全会，深入贯彻落实科学发展观，以创新推进党的建设新的伟大工程，按照公司党委的党建工作思和市委“强班子、带队伍、抓基层、打基础”的党建工程目标要求，公司党委下发了《关于开展争创“四强”党组织争做“四优”员活动的通知》，号召公司基层党支部结合“比学赶帮超”活动努力创建“四强”
党支部和“四优”队伍，经过这几天的学习和思考，我对开展“四强四优”活动有了更进一步的认识，现将我学习心得进行总结。
首先还是提高自己的素质，作为一名时刻注意提高自己的修为，我学习邓--理论和的重要思想，继续学习贯彻落实科学发展观。在作风方面要求自己诚实守信，经常做与，对自己不足的地方进行总结且加以改正。
在学习方面，我时刻不忘提高自己的文化和专业技术水平，在空闲时间我会积极学习专业知识并且向资深的施工人员请教在书本学习不到的实践理论，并且不断地参加实践，提高自己的实践能力，通过学习且加以实践联系我已基本上能完成自己的工作，并且工作能力也得到了一些肯定。
在生活方面从点滴做起，生活简朴、不矫揉造作，勤俭节约，在看到新闻报道华南地区严重缺水，在生活更加注意节约用水，将生活用水循环利用。平时也注意节约能源，离开办公室之前会注意将办公室用电设备关掉。
当然在生活、学习及思想修为上我也存在很多不足之处，日后我会更加努力的去学习，提高自己，争取成为一个“四优”员，在各个方面都能起到模仿带头作用，请组织继续我。
四强四优活动心得体会公司在近日开展争创“四强四优”活动，我个人认为开展争创“四强四优”活动，我们要以邓--理论和“”重要思想为指导，深入贯彻落实科学发展观，大力加强党的执政能力建设和先进性建设，按照参与决策、带头执行、有效监督的要求，更好地发挥企业党组织的工作核心作用、
党支部的战斗堡垒作用，的先锋模范作用，把党的思想优势、组织优势和群众工作优势，为公司再塑“三为”新标准、再造国际一流新氛围、再铸业务发展新根基、再鼓“二次创业”新干劲、再聚优秀团队新力量。
全球金融风暴在给全球经济带来了影响的同时，也给我国国有企业带来前所未有的压力与挑战。尽管现在经济开式已初开始回暖局面，但是面对新形势、新任务，企业党组织必须紧紧围绕发展稳定大局，以创新的加强党的建设，为企业迎接挑战，化危为机提供坚强的思想、和组织。
公司党委开展争创“四强四优”活动是及时的、并且具有很重要的意义，公司通过开展“四强四优”活动，可以使企业党组织变的更加团结，更有效率，使企业更能适应新时期的市场变化。开展争创“四强四优”活动，分为开展争创四强党组织与争做四优员活动两部分，我们在争创“四强”党组织中要做到。
1、引领力强。用中国特色社会主义理论体系武装头脑、指导实践、推动工作，增强贯彻落实科学发展观的自觉性和坚定性，监督党的线方针政策、国家法律法规的贯彻执行，公司政令畅通。
2、推动发展力强。主动融入生产经营开展工作，积极参与企业重大问题决策，紧紧围绕公司发展稳定大局，发动、职工在破解生产经营难题、完成急难险重任务、落实生产经营工作中充分发挥作用，确保公司生产经营任务和发展目标的实现
3、创新力强。大力推进党建工作创新，丰富党组织活动载体，创新党建工作方式，有效调动基层党组织和广大的积极性、主动性、创造性，以党建创新促进企业管理创新、技术创新，不断增强核心竞争力
4、凝聚保障力强。以人为本，加强经营管理者队伍、人才队伍、队伍、职工队伍建设，有效开展思想工作，大力推进企业文化建设，加强企业管理，保障职工权益，关心和困难职工，促进企业和谐稳定。
1、素质优。加强学习，坚想，增强意识，自觉践行科学发展观，自觉和发扬“艰苦奋斗、永攀高峰”的攀钢，讲党性、重品行、做表率。岗位技能优。积极学习科技知识和管理知识，刻苦钻研业务，熟练掌握岗位技能，不断提高能力素质，努力成为促进攀钢科学发展的力量。
2、工作业绩优。立足本职，爱岗敬业，勤奋工作，勇挑重担，带领职工群众攻坚克难，创造一流业绩，努力成为生产经营的能手、创新创效的模范、提高效益的标兵。群众评价优。甘于奉献，廉洁从业，自觉践行社会主义观，主动联系服务职工群众，积极听取和反映职工群众意见，努力成为党组织联系职工群众的桥梁和纽带。
在争创“四强四优”活动中，我们除了要做到以上提到的几点之外，公司党组织还要从自身特点和实际出发，围绕企业中心任务出发，积极探索党建工作的新方法，努力增强工作的针对性和实效性。把企业的难点、生产经营的重点和职工关注的热点，作为党组织发挥核心作用的重点，把监督各项方针、政策的贯彻落实，促进企业深化、转换机制、加强管理，提高效益作为党建工作重要的检验标准。通过责任区、先锋岗、品牌工程、攻关项目等有效载体，使党建工作成为企业价值链上的重要环节，成为企业发展的内在推动力量。十七届四中全会召开后，和国务院国资委将在全国国有企业部署开展以争创“四强”(即引领力强、推动发展力强、创新力强、凝聚保障力强)党组织、争做“四优”(即素质优、岗位技能优、工作业绩优、群众评价优)员为主要内容的争先创优活动。企业党组织要以此为抓手，把基层党组织和广大的积极性和创造性调动起来，把党的优势和组织优势为企业的创新优势、竞争优势和发展优势。
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